Mark Wybenga nieuwe directeur HR bij Sweco Nederland
Per 1 november start Mark Wybenga (41) als directeur HR bij ingenieursadviesbureau Sweco. Mark is sinds 2011 werkzaam bij Sweco en heeft jarenlange ervaring in HR en recruitment. Met deze aanstelling draagt hij zorg voor het verder bestendigen van mensgericht werkgeverschap voor de 1.700 medewerkers van Sweco Nederland.
Als directeur HR geeft Mark leiding aan de afdeling HR en treedt hij toe tot de directie van Sweco Nederland. De afgelopen jaren was hij actief als HR business partner en recruitment manager. Zijn inspanning heeft een belangrijke impuls gegeven aan de sterke groei en positie van Sweco op de arbeidsmarkt. Mede door deze resultaten en zijn brede achtergrond in HR, is deze aanstelling een belangrijke keuze die bijdraagt aan de ambities van Sweco. Hierin staan mensgeoriënteerde groei, talentontwikkeling, inclusie en duurzaamheid centraal. Met goede ontwikkel- en groeimogelijkheden voor medewerkers en een bedrijfscultuur met ruimte voor ambitie, verschil en talent. Diversiteit wordt aangemoedigd door het bieden van ruimte aan mensen met een vluchtelingenachtergrond in samenwerking met de Refugee Talent Hub. Daarnaast is Sweco onlangs aangesloten bij Charter Diversiteit van de Sociaal Economische Raad (SER).
Mark Wybenga: “Ik werk nu ruim 11 jaar bij deze organisatie en voel me sterk verbonden met Sweco en de waarden waar we voor staan. Daarom ben ik er trots op dat ik de eindverantwoordelijkheid mag dragen voor ons mensgericht werkgeverschap en meebouw aan de ontwikkeling van onze mensen, teams en ambities.“
Eugene Grüter, CEO Sweco Nederland: “Onze mensen leveren een essentiële bijdrage aan de transitie van onze maatschappij naar een duurzaam en toekomstbestendig Nederland. De context waarin zij werken is van essentieel belang. In Mark zien wij de perfecte kandidaat om vanuit zijn talent en ervaring verder te bouwen aan de voorwaarden die nodig zijn om met elkaar de ambities van onze mensgerichte organisatie te realiseren.”
Laatste nieuws
- 20-10-2026 17:03 Cainiao huurt 26.000 m2 Smartlog Hellevoetsluis van DHG
- 20-10-2026 16:57 Dura Vermeer wint tender in Amstelkwartier Amsterdam
- 20-10-2026 13:33 Raadslid moet uitspraken over Wim Beelen rectificeren van rechter
- 20-10-2026 13:16 HWW Zorg breidt uit in De Haagse Arc
- 20-10-2026 13:05 PingProperties verlengt en sluit vier huurovereenkomsten in De Argonaut Amersfoort
- 20-10-2026 11:35 Voormalig Certitudo-fonds verkoopt twee Sligro-distributielocaties aan Cortona
- 20-10-2026 11:28 De Lobel & Partners treedt toe tot NVM
- 20-10-2026 11:19 Ook AM en VolkerWessels aan de slag in Valkenhorst bij Katwijk
- 20-10-2026 11:12 Strategische partners DGBC over de toekomst van vastgoed
- 20-10-2026 11:03 Sint-Michielsgestel wijst drie uitbreidingslocaties voor woningen aan
- 20-10-2026 10:42 IT-dienstverlener huurt kantoorruimte in Deventer
- 20-10-2026 10:13 Klaas Bosma benoemd tot lid RICS Europe World Regional Board
- 20-10-2026 09:46 Blömer huurt aan Herculesplein Utrecht
- 19-10-2026 17:16 Overheden en Aedes sluiten akkoord over woonruimte vinden voor starters, lokale spoedzoekers en statushouders
- 19-10-2026 14:57 Opportunity Vastgoed verkoopt 4.300 m2 kantoorruimte aan Heeneman & Partners
- 19-10-2026 14:26 Logicor verhuurt helft van nieuw distributiecentrum in Almere aan Hitachi Rail en Picnic
- 19-10-2026 13:33 Na decennia van conflict heeft de Gnephoek eindelijk een omgevingsplan
- 19-10-2026 13:26 Kabinet noemt renteaftrek corporaties ‘gerechtvaardigd’, maar gaat toch even checken
- 19-10-2026 13:05 Rick Geenjaar naar JLL
- 19-10-2026 12:05 Obligatiehouders Vesteda niet akkoord met wijzigen leningvoorwaarden
- 19-10-2026 11:35 Opkoopbescherming wordt beperkt
- 19-10-2026 10:36 Heerjansdam krijgt mogelijk nieuwe woonwijk met 200 woningen
- 19-10-2026 10:31 Bouw eerste 52 woningen Aan de Vallei in Roermond gestart
- 19-10-2026 09:59 CBRE IM start herontwikkeling Cluster 2 in Amsterdamse Poort
- 19-10-2026 09:46 Hypotheekrente daalt wederom licht
- 16-10-2026 17:20 Het kabinet ontdekt de pensioenmiljarden, nu de businesscase nog





.jpg)


Reacties
Om te kunnen reageren moet u zijn ingelogd. Klik hier om in te loggen.