'Vraag naar goed personeel in het vastgoed neemt alleen maar toe'
VJ sprak met Solid Recruitment over hun nieuwe werving & selectietak Solid People, speciaal voor bouwprofessionals. Waar ziet Solid Recruitment, gespecialiseerd in vastgoedprofessionals, de grootste kansen in de vastgoedmarkt? “Goede mensen zijn altijd al schaars, maar dit gaat steeds meer gelden.”
De nieuwe werving & selectie tak speciaal voor bouwprofessionals moet inspelen op de groeiende vraag naar goed gekwalificeerd bouwkundig personeel. Het Economisch Instituut voor de Bouw verwacht in de periode tot 2021 een groei van de werkgelegenheid in de bouwsector van 70.000 voltijds arbeidsplaatsen. Jaron Bollegraaf, partner bij Solid Recruitment, tegen VJ: “De vraag naar goed bouwkundig personeel neemt alleen maar toe, zo zijn er de komende jaren 10.000 mensen nodig. Van uitvoerend tot midden- en hoger kaderpersoneel. “ Solid People richt zich op de werving & selectie van bouwprofessionals op MBO-, HBO- en academisch niveau in opdracht van bouw- en aannemingsbedrijven.
Vacatures nemen steeds meer toe
Hoe staat het met de werkgelegenheid in het algemeen? Volgens het CBS neemt het aantal vacatures alleen maar toe, in december 2016 stonden er ruim 169.000 vacatures open. Het aantal vacatures stijgt al bijna 4 jaar met ruim 5.000 per kwartaal, maar toch is het niveau van voor de crisis nog niet bereikt. Toen stond het aantal vacatures op een recordaantal van bijna 250.000. Bollegraaf merkt dat deze toename in vacatures ook voor de vastgoedsector geldt. “Er zijn veel meer vacatures en dit geldt eigenlijk voor alle segmenten binnen de sector. Opdrachtgevers hebben daarentegen een steeds gerichtere vraag, de lat ligt hoog.” Op dit moment heeft Solid Recruitment zo’n 50 open vacatures.
Schoen wringt
Dat er veel vacatures zijn is één, maar zijn er genoeg werkkrachten om aan de grote vraag te voldoen? Volgens Bollegraaf begint hier de schoen te wringen. “Opdrachtgevers hebben uitgebreide ideeën over wie ze willen aannemen. Gelukkig hebben wij een vijver van 14.000 kandidaten waar wij uit kunnen vissen, dus wij kunnen altijd wel aan de wens voldoen. Maar het is soms passen en meten.”
Opleiding en bijscholing
Bollegraaf vervolgt: “Goede mensen zijn altijd al schaars, maar dit gaat steeds meer gelden.” Wat vinden opdrachtgevers belangrijk als ze een nieuwe werknemer zoeken? Bollegraaf: “Opleiding is belangrijk, maar vooral dat werknemers zich blijven ontwikkelen door cursussen te volgen en op de hoogte te zijn van de huidige wet en regelgeving. Vroeger kon iemand het niet hebben van een diploma compenseren door veel werkervaring te hebben, maar dat zie je tegenwoordig niet meer zoveel.” Daarnaast, zegt Bollegraaf, moeten werknemers ook breed geschoold zijn. “Binnen de projectontwikkeling willen opdrachtgevers steeds vaker dat toekomstige werknemers technisch, juridisch maar ook commercieel onderlegd zijn om een heel project aan te kunnen.”
Geen glazen bol
Volgens Bollegraaf zal de grote vraag naar werkkrachten niet afnemen. “De vraag naar goed personeel in de woningbouw gaat enorm toenemen, zeker nu het zo’n interessante markt is voor beleggers. Het is de vraag wat de kantorenmarkt gaat doen, maar hopelijk trekt die nog verder aan en hopelijk de retailmarkt ook. Een ander segment wat veel vraag kent is de zorg, zeker voor het luxere segment. Maar pin me er niet op vast, ik heb geen glazen bol,” zegt Bollegraaf tot slot.
Foto: v.l.n.r. Jaron Bollegraaf, Dionne Vrisekoop en Robbert Jan Meerman.
Laatste nieuws
- 03-07-2024 08:49 Mooiland verkoopt 629 woningen aan Alwel, Laurentius en WonenBreburg
- 03-07-2024 08:39 Gemeenteraad Alkmaar stelt bestemmingsplan voor maximaal 550 woningen vast
- 02-07-2024 16:34 Nova Capital verkoopt MediArena Studio’s aan Frans vastgoedfonds
- 02-07-2024 16:24 Peakside verkoopt kantoorgebouw op Schiphol-Rijk
- 02-07-2024 15:23 Garbe verkoopt rechtbank aan gemeente Almelo
- 02-07-2024 14:53 Accountantskantoor huurt bijna 500 m2 in Zoetermeer
- 02-07-2024 14:36 Dreef Beheer koopt voormalig badhuis in Amsterdam
- 02-07-2024 14:31 VanHaren huurt bijna 600 m2 in winkelcentrum Zuidplein
- 02-07-2024 14:10 UrbanLinx koopt bedrijfspand van 13.000 m2 in Doetinchem
- 02-07-2024 13:55 Eric Harmsen nieuwe directeur en mede-eigenaar IJver
- 02-07-2024 13:49 Progam koopt kantoor en opslagruimte in Dordrecht
- 02-07-2024 12:14 Verhuurplatforms: 'Makelaars verantwoordelijk voor illegale vraaghuurprijzen met Wet betaalbare huur'
- 02-07-2024 12:02 Amsterdam wil borgingsplafond verhogen met 750 miljoen per corporatie
- 02-07-2024 11:39 NVM wil graag met eigen expertise bijdrage leveren aan Nota Ruimte
- 02-07-2024 11:31 M7 verkoopt kantoorgebouw in Dordrecht aan ER Capital
- 02-07-2024 11:21 Leegstand is onnodige verspilling, en daar is wat aan te doen
- 02-07-2024 10:56 Scope Spatial Strategy opgericht
- 02-07-2024 10:38 Loek Eskens project manager bij Trec Development Services
- 02-07-2024 10:30 Geldschieter Blokker in de race voor overname The Body Shop
- 02-07-2024 10:05 Wie is Mona Keijzer, de nieuwe minister van Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening?
- 02-07-2024 09:58 Quares property manager voor Nederlandse vastgoedportefeuille van Logicor
- 02-07-2024 09:45 Topvacature: Biesterbos Groep zoekt technisch manager/beheerder
- 02-07-2024 09:16 Duurzaam beleggen in bedrijfsvastgoed
- 02-07-2024 08:56 De Koning is dood, lang leve (de) Keijzer
- 02-07-2024 08:50 Inflatie in juni 3,2 procent bij snelle raming
- 01-07-2024 16:27 Rijksvastgoedbedrijf koopt Johan de Wittlaan 15 in Den Haag
Reacties
Om te kunnen reageren moet u zijn ingelogd. Klik hier om in te loggen.