Haag Wonen logo

Projectleider Planmatig Onderhoud

Haag Wonen

Den Haag

14 september 2023

Soort functie: Project leiders | Werkervaring: Geen voorkeur | Fulltime

Bedrijfsinformatie

Wat ga je doen?

Als Projectleider Planmatig Onderhoud bereid je planmatig onderhoud en vastgoedprojecten voor. Je zorgt dat het project of onderdelen daarvan worden gerealiseerd. Vanuit regisserend opdrachtgeverschap houd je toezicht op de uitvoering, kostenbewaking en stel je werkomschrijvingen op. Je bent kritisch, secuur en zorgvuldig, want jij zorgt dat een project binnen de afspraken en randvoorwaarden wordt opgeleverd. Bij het voorbereiden en uitvoeren van onze onderhoudsprojecten ligt de focus op de onderhouden en beheren van ons woningbezit. Dit bestaat onder andere uit het projectmatig schilderen of het vervangen van de daken. Jij zorgt ervoor dat de werkwijze, processen en gebruikte technieken van projecten worden geëvalueerd, doorontwikkeld en vastgelegd.

Met de collega’s van de afdelingen Wonen, Vastgoedsturing en Financiën zorg je voor een optimale realisatie van de meerjarenonderhoudsbegroting.  je levert input voor de meerjarenonderhoudsbegroting. Verder rapporteer je over de voortgang en realisatie van de onderhoudsbegroting. Jij bent secuur en hebt altijd je dossiers op orde. Jij bent namelijk verantwoordelijk voor de financiële bewaking van je projecten.

 

Dit doe je niet alleen!

Binnen het bedrijfsonderdeel Vastgoed maak je onderdeel uit van het team Planmatig Onderhoud. Samen met 8 betrokken collega’s werk jij aan de missie van Haag Wonen. Je komt te werken in een prettige, informele werksfeer. Met humor en een grote dosis relativeringsvermogen zetten wij ons dagelijks in om onze ambitie waar te maken voor onze huurders.

 

Wat Haag Wonen in jou zoekt

Je vindt het leuk om contact te hebben met onze huurders en je voelt je thuis in de dynamische wereld van vastgoedonderhoud in bewoonde staat. Je bent zelfstandig en kunt oplossingsgericht samenwerken in een team van professionals. Jij bent een deskundige in het maken van analyses en zorgvuldig bij het uitvoeren van administratief werk.

Bij Haag Wonen werken mensen met een groot maatschappelijk hart. Wij leveren samen een bijdrage aan de samenleving. Jij vindt het belangrijk dat je werk doet wat ertoe doet.

 

En dit neem je mee:

 

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Kennis van projectmanagement, begrotingstechniek, budgetbewaking en calculatietechnieken;
  • Je bent starter of hebt enkele jaren ervaring;
  • Je bent positief ingesteld en kunt goed samenwerken.

 

 

Waar je bij Haag Wonen op kunt rekenen

 

  • Als Projectleider Planmatig Onderhoud werk je 36 uur per week;
  • Je functie valt in loonschaal I: € 3.716,- tot € 4.887,- op basis van een 36-urige werkweek en passend bij je ervaring;
  • Je begint met een tijdelijk contract voor de duur van 1 jaar, maar wel met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Je ontvangt een persoonlijk ontwikkelbudget van € 900,- per jaar en onder bepaalde voorwaarden een eindejaarsuitkering van 2%;
  • Natuurlijk vergoeden we jouw woon-werkverkeer, zijn we aangesloten bij een pensioenfonds en houden we jou vitaal met fruit op kantoor en nog veel meer andere secundaire arbeidsvoorwaarden.

 

 

Wij zijn Haag Wonen, puur Haags en trots op onze stad!

Haag Wonen helpt mensen met een bescheiden inkomen aan goed wonen in Den Haag. Wist je dat in Den Haag 1 op de 10 mensen in een huis van ons woont? Voor hen zetten wij een stap extra. Samen met collega’s, huurders en samenwerkingspartners werken wij aan een mooie stad waarin iedereen mee kan doen. 

 

Hebben we je nieuwsgierigheid gewekt?

We ontvangen je cv en motivatiebrief graag. Wil je meer weten over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Patric de Koster, (teamleider Planmatig Onderhoud), via 06 48 98 16 67.

 

Dit is de procedure:

 

  • Stuur jouw cv en motivatiebrief voor 15 oktober 2023 naar ons op.
  • Jij hoort uiterlijk 20 oktober 2023 of jij wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek.
  • Is dit het geval? Onder het genot van een kop koffie leren wij jou graag beter kennen!
  • Bevalt dit van beide kanten? Dan volgt er een tweede gesprek.
  • Na een arbeidsvoorwaardengesprek, referentencheck, CV-check, social media check en na het overhandigen van een VOG openen wij met heel veel plezier onze deuren voor jou! Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

Solliciteer