Manager Vastgoed

Bedrijfsinformatie

Op 31 december 2022 is Omthuis ontstaan uit een fusie tussen de woningcorporaties Woningstichting Leusden en Eemland Wonen. Omthuis is een corporatie met ruim 5.500 woningen in Leusden en Baarn. Omthuis streeft naar goede en betaalbare woningen, met name voor mensen met een lager inkomen. Omdat bereikbaarheid heel belangrijk is voor huurders is Omthuis lokaal verankerd met zowel een vestiging in Leusden als in Baarn.

Afdeling
De afdeling Vastgoed bestaat uit 10 medewerkers die werkzaam zijn op de terreinen van Planmatig en dagelijks onderhoud, verduurzaming en (sloop-)nieuwbouw. De afdeling Vastgoed werkt intensief samen met de afdeling Wonen die verantwoordelijk is voor het proces van het dagelijks onderhoud. Extern wordt onder meer samengewerkt met gemeenten, andere woningbouwcorporaties en onze bouw- en ontwikkelpartners.

Functieomschrijving

De afdeling Vastgoed van Omthuis werkt dagelijks aan het verkrijgen en behouden van een duurzame woningvoorraad. Deze afdeling houdt zich onder andere bezig met het planmatig onderhoud zoals renovatie en verduurzaming en met het acquireren en realiseren van (sloop)nieuwbouwprojecten. Als Manager Vastgoed geef je leiding aan de ongeveer 10 professionals. Samen met de directeur-bestuurder, de manager financiën, de manager bedrijfsvoering en de manager wonen vorm je het MT.

Omthuis heeft een woningbestand van ruim 5.500 woningen die in 2050 verduurzaamd en energieneutraal moeten zijn. Omthuis is een fusieorganisatie, die werkt vanuit twee vestigingen, Leusden en Baarn. Als Manager Vastgoed zorg je ervoor dat de werkprocessen vanuit beide locaties op elkaar afgestemd zijn en dat alle processen gestroomlijnd zijn.

Dit alles maakt dit tot een mooie, uitdagende en veelzijdige baan met veel verantwoordelijkheid binnen een branche die voortdurend in ontwikkeling is!

Arbeidsvoorwaarden

Omthuis biedt een contract voor een jaar met de intentie om het contract om te zetten naar onbepaalde tijd. Het betreft hier een fulltimefunctie. Naast een pakket van uitstekende primaire (maximaal € 7.345,- bruto per maand - schaal M CAO-Woondiensten) en secundaire arbeidsvoorwaarden besteedt Omthuis veel aandacht aan ontwikkeling en vitaliteit van haar medewerkers.

Instructies

Bij de werving en selectie laat Omthuis zich bijstaan door het bureau Aardoom & de Jong. Een referentiecheck en diplomacheck maken deel uit van deze procedure, een assessment kan hier ook onderdeel van uitmaken. Solliciteren kan via het sollicitatieformulier op de website van Aardoom & de Jong.

Jouw reactie, voorzien van motivatiebrief en cv, zien wij graag zo spoedig mogelijk doch uiterlijk voor 28 juni tegemoet. De gesprekken bij Aardoom & de Jong zijn gepland op 20 en 22 juni. De eerste en tweede ronde bij Omthuis, het assessment en het arbeidsvoorwaardengesprek volgen kort hierna.

Contactpersonen
Ilse Lingg | e-mail: ilse@aardoomendejong.nl | 06-43121314.
Jerry Allon | e-mail: jerry@aardoomendejong.nl | 06-83177701.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.