Kwintes logo

(Junior) Assetmanager

Kwintes

Zeist

7 februari 2023

Soort functie: | Werkervaring: minimaal 3 jaar | 32-36 uur

Functieomschrijving

Als (junior) assetmanager heb je een breed pakket aan werkzaamheden en verantwoordelijkheden. Je houdt je onder andere bezig met het maken van analyses van het bezit van Kwintes op functionele, financiële (inclusief rendement) en technische prestatie indicatoren. Je maakt een analyse van de vastgoed markt voor de koop- en de sociale huurwoningen (aanbieders en aanbod), onder andere op basis van input van het regiomanagement. Je stelt per gebied een jaarplan en een meerjarenplan op inclusief voorgenomen projecten en bijbehorende begroting. Je ontwikkelt kengetallen en indicatoren om de effectiviteit en de efficiency van de voortgang bij te houden. Je signaleert afwijkingen, analyseert consequenties en overlegt hierover met de leidinggevende en het management. Het assetplan pas je structureel ieder halfjaar aan en je bent gedelegeerd budgethouder van de toegewezen vastgoedprojecten.

Je houdt ontwikkelingen en wijzigingen binnen het vakgebied bij en bekijkt waar je dit in kunt zetten in jouw eigen werk. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling, aankoop en huur van het vastgoed binnen jouw gebied, met name op het gebied van (sociale) woningbouw en geestelijke gezondheidszorg (beschermd wonen, maatschappelijke opvang). In deze functie coördineer je de werkzaamheden van bouwprojecten, vanaf het initiatief en met het ontwerp- en bouwvoorbereidingstraject. De uitvoering begeleidt je op basis van de GOTIK-aspecten. Daarbij is het belangrijk betrokkenen mee te nemen in de ontwikkeling, het ‘samen bouwen’, rekening houdend met ieders belangen.

Jouw werkplek
Kwintes profileert zich als dé aanbieder van gespecialiseerde begeleiding en huisvesting voor mensen die zonder (intensieve) begeleiding niet zelfstandig kunnen wonen. Het tijdelijk verblijf en wonen zoals meer dan nu het geval is bij Kwintes, wordt separaat van de begeleiding georganiseerd. Kwintes normaliseert daarmee het beschermd wonen door twee rollen te onderscheiden:

  • Begeleiding richt zich op het herstelproces van de individuele cliënt.
  • Huisvesting biedt woonruimte inclusief de minimaal noodzakelijke bewoningsondersteuning en is gericht op het woongenot van alle bewoners in het pand en zijn buren.

In deze functie werk je regionaal, op het Centraal bureau in Zeist en thuis. Je bent onderdeel van het team vastgoedontwikkeling.

Over Kwintes
Kwintes ondersteunt mensen met een psychiatrische of psychosociale kwetsbaarheid. Wij bieden hulp bij wonen, werken en leren om een zo zelfstandig mogelijk leven te leiden. Je vindt ons op veel verschillende plaatsen in Nederland, van Flevoland tot aan Utrecht en Gouda. Samen met 2.000 collega’s, stagiaires, vrijwilligers en zij-instromers zetten we ons in om mensen te helpen. Bij Kwintes gaan we uit van wat wél kan, ook als het om jouw loopbaan gaat. We bieden je werk met betekenis, de ruimte om jezelf te zijn en meer uit jezelf te halen. Onze kernwaarden zijn: vertrouwen, verbinden en vakkundig. Zie jij ook meer in mensen? Ontdek wat jij kunt betekenen!

Wat we van jou verwachten

  • Minimaal een relevante HBO opleiding met eventuele aanvullende opleidingen op het vakgebied.
  • Relevante werkervaring in assetmanagement en de ontwikkeling van vastgoed.
  • Bedrijfskundig en commercieel inzicht.
  • Kennis van huisvestingsprocedures in de gezondheidszorg, projectmanagement, financiering en bouwprocedures.
  • Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider met soortgelijke projecten.

Ons aanbod

  • Een goed salaris conform CAO GGZ, tussen de €2.944 en €3.902 op basis van 36 uur (FWG schaal 50).
  • Uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een vaste eindejaarsuitkering in december van 8,33%.
  • Een uitstekende pensioenregeling waarin Kwintes voor 50% bijdraagt.
  • Een ruim aanbod aan opleiding, training en coaching; via de afdeling leren & ontwikkelen en extern.
  • Voordelig sporten, korting op producten en dagjes weg.
  • Een telefoon en laptop van Kwintes.

Informatie en solliciteren
Reageer dan online en voor interne sollicitanten via het portaal. Naast een cv ontvangen we ook graag je motivatie (dit is optioneel). Neem voor meer informatie contact op met recruitment via werkenbij@kwintes.nl. Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Theo van Horck, manager vastgoedontwikkeling via t.vanhorck@kwintes.nl. Deze vacature is tegelijkertijd in-en extern uitgezet. De sollicitatieprocedure bestaat uit 2 inhoudelijke gesprekken (met de recuiter en het team). Het nagaan van referenties is onderdeel van de sollicitatieprocedure en bij indiensttreding vragen we om een VOG (verklaring omtrent gedrag). 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer