Gemeente Dordrecht logo

Technisch Projectleider Verduurzaming

Gemeente Dordrecht

Dordrecht

15 november 2022

Website

Soort functie: Project leiders | Werkervaring: 3 - 5 jaar | Parttime

Bedrijfsinformatie

Eind 2019 is er gestart met het verduurzamen van het eigen vastgoed. Er ligt een routekaart met een ambitieniveau om in 2040 een energie neutrale gemeente te worden. De volgende stap is de vertaling van ambitie naar gebouwniveau. De senior projectleider gaat dit stapsgewijs in kaart brengen. Van Label C kantoren in 2023, naar 49% CO2-reductie in 2030 en energieneutraal in 2040.

Waar kom je te werken?
Het team waarin je komt te werken bestaat uit 35 betrokken collega's met passie voor hun vak en die een diverse achtergrond hebben op technisch gebied van vastgoedbeheer en onderhoud. Hierdoor kan je veel van elkaar leren. Er heerst een hands-onmentaliteit. Regelmatig worden ideeën uitgewisseld over oplossingen en wordt stil gestaan bij opleidingen die je nodig hebt om je verder te ontwikkelen. Het werkgebied is zeer divers, van schouwburgen tot zwembaden en van gemeentehuizen tot woningen. Plezier in het werk vinden wij erg belangrijk. Daarnaast bieden wij een flexibele werklocatie: thuis, elders of op onze kantoren, inclusief een gameroom om te ontspannen.

Functieomschrijving

Wat ga je doen?
Het vastgoed van de gemeente Dordrecht bestaat uit ca. 150 gebouwen, zoals sportaccommodaties, theaters, ateliers, wijkcentra, huisvesting voor de eigen organisatie en vele andere objecten. De meeste inwoners van Dordrecht maken regelmatig gebruik van deze gebouwen.

  • Je maakt op gebouwniveau een analyse van de duurzaamheidsmaatregelen en de ‘quick wins’.
  • Je stelt maatwerkadviezen en een uitvoeringsplan op, waarin de mogelijkheden van verduurzamen zijn opgenomen inclusief de effecten zoals CO2- en energiereductie.
  • Je realiseert voor de langetermijnplanning een DMJOP met een financiële planning en opbrengsten (energiebesparing).
  • Je adviseert over de inkoop van de te nemen maatregelen en begeleidt het aanbestedingsproces.
  • Naar het college en gemeenteraad heb je een adviserende rol, waarbij de communicatie verloopt via notities en voortgangsrapportages.
  • Je werkt, tijdens de analyse-fase nauw samen met de projectleider verduurzaming en in de uitvoering met de technisch beheerders, vastgoed adviseurs, huurders en gebruikers.


Wat neem je mee?

  • Je hebt een afgeronde hbo-bouwfysica/bouwkundige opleiding, aangevuld met vakgerichte opleidingen en cursussen op het gebied van verduurzaming.
  • Je hebt aantoonbare kennis van de energieprestatie EPA-U/W en huidige wet- en regelgeving.
  • Je bent bekend met één of meerdere duurzaamheids-, circulariteits- meet- en certificeringsmethodieken zoals, BREEAM, GPR, LCA en energie audits.
  • Je hebt aantoonbare kennis van NEN 2767, onderhoudsinspecties en het opstellen van DMJOP's.
  • Je bent een echte verbinder waarbij je met jouw expertise en overtuigingskracht betrokken partijen inspireert en meeneemt om zo de gestelde duurzaamheids- en circulaire doelstellingen te behalen.


Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden we jou?
Een baan waarmee je vanuit de Servicegemeente Dordrecht impact hebt op de stad Dordrecht, en een baan met veel ruimte voor initiatief en zelfontplooiing in een organisatie met een informele sfeer en een prettig werkklimaat. Verder mag je rekenen op:

  • Een jaarcontract via de (service)gemeente Dordrecht voor 32-36 uur per week. Bij goed functioneren wordt dit omgezet naar een vast dienstverband.
  • Een salaris van maximaal € 5.372,- bruto per maand (bij 36 uur per week). Je exacte salaris is afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.
  • 23 vakantiedagen per jaar (als je fulltime werkt). Daarnaast ontvang je een maandelijkse opbouw van een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% over je salaris. Dit IKB kun je fiscaal voordelig inzetten voor een aantal zaken zoals bijvoorbeeld: kopen van extra verlof (bij 36 uur maximaal 144 uur) of uitruil woon-/werk kilometers of de aanschaf van een nieuwe fiets. Het bedrag uit laten betalen kan ook.
  • Verder kom je in aanmerking voor een tegemoetkoming in de zorgverzekering en collectieve premiekorting, een reiskostenvergoeding bij het werken op kantoor of thuiswerkvergoeding bij thuiswerken.
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen.

Instructies

Solliciteren of meer weten?
Voor deze functie geldt dat hybride werken mogelijk is. Daarmee werken we aan een juiste balans tussen online werken en werken vanuit kantoor. Dat betekent minder reistijd en reizen. Eén en ander is afhankelijk van de functie en natuurlijk jouw eigen wensen en behoeftes. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Dan nodigen we jou van harte uit om ook te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging!

Diversiteit en gelijke kansen: dat vinden wij heel belangrijk. Daarom ontvangen we graag jouw sollicitatie, als je voldoet aan onze wensen. Ongeacht je achtergrond, geslacht/gender, beperking, seksuele oriëntatie, religie/overtuiging of leeftijd.

Inloopmogelijkheid
Ben je geïnteresseerd maar zou je eerst nog wat meer willen weten over de functie en organisatie? Dan bieden we je voor deze vacature de mogelijkheid van een inloopmoment. Neem daartoe even contact op met onderstaande recruiter en maak een afspraak om op locatie gewoon eens vrijblijvend kennis te maken en meer informatie te krijgen. Wij komen graag in gesprek met jou!

Wil je direct solliciteren? Dan kun je voor 12 december 2022 reageren via het sollicitatieformulier op onze website met een cv en een motivatie waarin je duidelijk maakt welke talenten je meebrengt om deze rol in te vullen. Met vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden kan je terecht bij Werner Töller, Businesspartner Recruitment op nummer 06-54630871. Voor vragen over de inhoud van de functie kan je contact opnemen de heer Gert van den Heuvel (teamleider Facilitaire Zaken & Vastgoed) via 06-35151002.

Acquisitie stellen we niet op prijs.

Solliciteer