HabiTask logo

Strategisch Adviseur Asset Management

HabiTask

Groesbeek

15 september 2020

Soort functie: Vastgoedadviseur | Werkervaring: 2 - 3 jaar | Fulltime

Functieomschrijving

Strategisch Adviseur Asset Management

“Prettige en betaalbare woningen voor mensen die hier zelf niet voor kunnen zorgen.” Dit is de mooie doelstelling van Oosterpoort in Groesbeek waar jij als strategisch adviseur een belangrijke bijdrage aan kunt leveren. Jij krijgt als (jong) talent de unieke kans om naast je werk aanvullende opleidingen te volgen en bovendien begeleid te worden door zeer ervaren medewerkers. Een snellere manier om te groeien in jouw rol als strategisch adviseur binnen een organisatie die voorop loopt in de ketensamenwerking is er bijna niet.

Wat ga je doen als Strategisch adviseur asset management?
Vastgoedsturing, beleid, assetmanagement, ketensamenwerking, data-analyse en verduurzaming. Dit moet allemaal vorm krijgen in deze functie, waardoor Oosterpoort eigenlijk op zoek is naar een alleskunner, maar ze zijn ook zeker bereid om jong talent op te leiden. Je wordt dan opgeleid tot Strategisch Adviseur die onderdeel uitmaakt van de afdeling Strategie en Regie.

Als Strategisch Adviseur maak jij de vertaling van strategie naar uitvoering, dus moet je de strategie van Oosterpoort goed begrijpen. Je praat met collega’s en je duikt de stukken in om de algemene portefeuillestrategie te begrijpen en een goed beeld te vormen van de staat van het bestaande vastgoed.

Jij zorgt ervoor dat allerlei informatiestromen op orde zijn en je antwoorden krijgt op vragen als “wat is de kwaliteit van de woningen?” en “hoe zien de demografische ontwikkelingen eruit voor de komende jaren?” en “wat betekent de warmtetransitie voor het bezit?”. Met behulp van scenario’s en doorrekeningen bepaal je in welke complexen de komende 15 jaar wordt geïnvesteerd en hoe die investering eruit kan zien.

Met de door jou geschreven stukken adviseer je, samen met de andere adviseurs op de afdeling Strategie en Regie, de programmaregisseur en de ketenregisseurs. Zij gebruiken jouw input om de uitvoerders aan te sturen en daarvoor werk jij in ieder geval aan de volgende documenten:

 

  • Een meerjarig investeringsprogramma
  • Startdocumenten voor sloop-nieuwbouw en verduurzamingsprojecten
  • Monitoring en rapportages
  • Al het vastgoed gerelateerde beleid

 


“Jij bent de onmisbare schakel tussen de strategie en de uitvoering.”

Wat is vereist?

 

  • Afgeronde wo-opleiding (bijvoorbeeld in de richting bestuurskunde of technische bedrijfskunde)
  • Sterke interesse in de volkshuisvesting
  • Minimaal 2 jaar werkervaring
  • Ervaring in werken met cijfers, systemen, data-analyse en informatiebeheer
  • Zelfstandig, nieuwsgierig en gericht op samenwerken
  • Je bent commercieel én sociaal, waardoor je besluitvaardig bent maar ook de maatschappelijke bijdrage begrijpt

 

 

“Een snellere manier om te groeien in een functie als deze is er bijna niet.”

 

Arbeidsvoorwaarden

  • Ruim persoonlijk ontwikkelbudget voor nodige opleidingen (o.a. asset management)
  • Verdiepende begeleiding van een ervaren adviseur
  • Startsalaris €3.405 - €4.034 afhankelijk van ervaring
  • 28 - 36 uur met flexibele werktijden
  • Fijne werkplek met familiecultuur
     

Oosterpoort als jouw werkgever!
Oosterpoort zorgt voor een fijn thuis voor haar huurders in de gemeente Berg en Dal en de gemeente Heumen. Bij Oosterpoort werk je samen met jouw collega’s dagelijks aan het woonplezier van de huurders. Vooruitgang, creativiteit, gelijkwaardigheid en samenwerken zijn belangrijke waarden en bovendien is bij Oosterpoort de ontwikkeling van de medewerkers erg belangrijk. Je krijgt veel ruimte om opleidingen te volgen zodat jij jezelf persoonlijk en professioneel kunt blijven ontwikkelen. Daartegenover staat dat er ook van je verwacht wordt dat je zelf de regie neemt hierin en jij jezelf pro-actief opstelt. Er heerst een echte familiecultuur waar oog voor elkaar en vertrouwen de boventoon voeren.

“Werken bij Oosterpoort betekent werken bij een sociaal en dynamisch bedrijf. Bij ons heerst én een fijne (werk)sfeer én maken collega’s het verschil. Dagelijks werken wij samen aan het woonplezier van onze huurders. De bedrijfscultuur zou je kunnen omschrijven als collegiaal, professioneel, open, flexibel en betrouwbaar, waarbij plezier in het werk de basis vormt.”
- Dimphy, P&O adviseur
 

Oosterpoort past bij jou als:

 

  • je graag uitgedaagd wordt om je te blijven ontwikkelen in zowel de breedte als de diepte van het werkgebied
  • je graag bij een kleine organisatie werkt waarbij je als generalist meedenkt over heel veel verschillende onderwerpen
  • je een toekomst ziet als belangrijke schakel binnen een kleinere woningcorporatie
  • je enthousiast wordt van deze vacature!

 

 

Instructies

Je kunt tot en met woensdag 14 oktober reageren op deze vacature via onze sollicitatiepagina, door te klikken op de solliciteerbutton. Heb je vragen over de inhoud of procedure, bel dan met Sophia Hovius (06-82705704) of mail naar shovius@habitask.nl.
 

Procedure

 

  • Reageren op deze vacature kan tot en met woensdag 14 oktober. Op vrijdag 16 oktober hoor je of je uitgenodigd wordt voor een gesprek
  • Het eerste gesprek is op maandag 20 of dinsdag 21 oktober, met HabiTask
  • Op 24 oktober hoor je of je met Oosterpoort in gesprek gaat
  • Op 26 en 28 oktober zijn de vervolggesprekken met Oosterpoort
  • Op 30 oktober teken jij jouw contract en op 1 december kun je aan de slag
  • Een assessment maakt onderdeel uit van de procedure

 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden: Adviseur Asset Management, Strategisch Adviseur Asset Management, Assetmanager, Bestuurskunde, Technische Bedrijfskunde, WO

 

Solliciteer