Strategisch Planner Vastgoed & Campus (0,8 - 1,0 fte)

Bedrijfsinformatie

De Universiteit Utrecht draagt bij aan de wereld van morgen. Aan een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Sustainability.

De directie Vastgoed & Campus is verantwoordelijk voor de gebouwen en de gebiedsontwikkeling van de Universiteit Utrecht, voor meer dan 32.000 studenten, 7.500 medewerkers binnen 6 faculteiten en 8 ondersteunende directies. De huisvestingsportefeuille is (geclusterd) verdeeld over verschillende locaties in Utrecht en bestaat uit ongeveer 720.000 m2 BVO. De gebiedsportefeuille, het Utrecht Science Park, beslaat ruim 300 ha.

De directie Vastgoed & Campus is één van de directies van de Universitaire Bestuursdienst. Vastgoed & Campus ondersteunt faculteiten en diensten op het gebied van huisvesting, energie en gebiedsontwikkeling. Veiligheid, toekomstbestendigheid, kostenefficiency, tevreden klanten en tevreden en gezonde medewerkers zijn onze uitgangspunten. We zijn deskundig, vooruitstrevend en klantgericht. De directie bestaat uit vijf afdelingen:

• Strategie, Advies & Energie
• Huisvesting
• Gebiedsontwikkeling
• Finance & Control
• Veiligheid & Milieu

Functieomschrijving

Strategisch Planner Vastgoed & Campus (0,8 - 1,0 fte)

Functie
De Universiteit Utrecht zoekt een strategisch planner voor Vastgoed & Campus. Ben jij expert op het gebied van planningen voor vastgoed- en gebiedsprojecten? Is regie voeren jou op het lijf geschreven? En ben je een ervaren adviseur, op tactisch en strategisch niveau? Dan gaan we graag met jou in gesprek.

De directie Vastgoed & Campus is verantwoordelijk voor unieke gebouwen en campussen waar samenwerken, kennis delen en ontmoeten centraal staan. Er ligt een ambitieus strategisch plan voor het vastgoed, het USP-gebied en voor energie. We werken aan gebouwen die energieopwekkend & circulair, toegankelijk & inclusief, efficiënt & effectief én gezond zijn. En aan een campus waar mensen graag willen leren, werken, wonen en verblijven.

Vastgoed & Campus werkt onder andere aan de volgende projecten:

 

• nieuwbouw voor de faculteit Diergeneeskunde;
• herontwikkeling voor de faculteit Beta;
• herontwikkeling van onze grootste kantoorgebouwen;
• renovatie van monumentale panden in de binnenstad.

Wat ga je doen?

 

 

• Met jouw expertise zorg je ervoor dat Vastgoed/Gebiedsprojecten volgens planning verlopen. Je adviseert over complexe en organisatiebrede vraagstukken, op tactisch en strategisch niveau.
• Je adviseert teams over plannings- en risicomanagement. Je werkt hierin samen met collega’s in portefeuille-, gebied-, programma- en projectmanagement.
• Op basis van planningssessies stel je planningen op en zorg je voor prioritering. Je monitort de juistheid, volledigheid en voortgang van planningen. Jij overziet de totale planning van alle projecten binnen Vastgoed & Campus.
• Jij bent planning-sparringpartner voor de managers Huisvesting en Gebieden en signaleert risico’s.
• Toetsen van de planningen van externe partijen aan onze eigen planningen en mogelijkheden tot inpassing in het totaal.

Je werkt bij de afdeling Control van Vastgoed & Campus, samen met onder meer projectcontrollers.

 

Arbeidsvoorwaarden

Profiel
Jij bent:

• een ervaren planner met oog voor ieders belangen. Je kunt je goed inleven in de collega’s en partners en belanghebbenden met wie je samenwerkt;
• analytisch, proactief en resultaatgericht. Je weet doelen te bereiken;
• communicatief sterk en hebt een prettige en verbindende persoonlijkheid;
• thuis in een politiek-bestuurlijk werkveld. Daarin vind je soepel je weg;
• in staat om complexe vraagstukken goed te verwoorden (mondeling en schriftelijk);
• initiatiefrijk, energiek en houdt van innovatief (samen)werken;
• in staat om stevig te onderhandelen.

Wat breng je mee?

 

 

• Je hebt een relevante opleiding op hbo of wo-niveau, bijvoorbeeld Bouwkunde, Civiele Techniek, Campus Real Estate, Planologie of Werktuigbouwkunde.
• Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring.
• Je kent projectmanagementmethodieken, zoals Prince2, PMW en IPM.
• Je bent ervaren in het samenwerken binnen complexe, grote organisaties. Je kent de dynamiek en politiek.
• Je gaat voor duurzaamheid. Want dat heeft de toekomst. Heb je ook affiniteit met vitaliteit, Smart Campussen en vergelijkbare innovaties? Dat is een pré.

Aanbod
Afhankelijk van je ervaring is het salaris minimaal € 3.821,- en maximaal € 5.943,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling (schaal 11 – 12 ). Ons uitgangspunt is een vast dienstverband. Wij starten met een jaarcontract dat bij goed functioneren met plezier wordt omgezet in een dienstverband voor onbepaalde tijd. Je ontvangt 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Deels thuiswerken is onderdeel van de functie. Verder heeft de Universiteit Utrecht een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden, waaronder keuze voor een goede balans tussen werk en privé (o.a. een riante verlofregeling), ontwikkelingsmogelijkheden en een uitstekende pensioenregeling. Maar bovenal bieden we een uitdagend werkpakket binnen een plezierige, lerende organisatie. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

 

Instructies

Voor vragen kun je terecht bij Marcel Ruessink (manager Finance &Control), telefonisch bereikbaar op (06) 10 81 78 25.

Onze selectieprocedure bestaat uit twee selectiegesprekken gevolgd door een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Het eerste gesprek is met de manager Control en de manager Gebied en vindt plaats op de Universiteit. Het tweede gesprek is met de manager Huisvesting en een toekomstige directe collega.

Solliciteren
Heb je interesse? We ontvangen graag je CV en motivatiebrief via onderstaande sollicitatieknop, t.a.v. Marcel Ruessink of kopieer en plak de URL in je webbrowser: https://link.inhroffice.com/dd49a8da-a14c-46b2-be8d-239b1a2b193c.

Iedereen die zich aangesproken voelt en graag bij ons wil komen werken, is van harte uitgenodigd om te reageren. Wij zien graag een grote verscheidenheid aan achtergronden en perspectieven.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Reageren uiterlijk
23/06/2022